培训从这里开始
作者：齐齐格 来源：中鑫集团
发布日期：2008-10-29 点击次数：8261
10月，伴随着这个让人们收获季节的到来，在集团、通信股份、手机售后、传媒公司的各位领导和同仁的支持与配合下，中鑫通信、中鑫手机售后、中鑫传媒公司的新员工齐聚一堂参与了对他们来说具有非常意义的入职培训。本次培训得到了集团及各单位领导的支持与重视，并积极参与、亲自主讲，同时集团行政管理部与通信股份人力资源部也针对培训主题、内容、课件与主讲人进行了沟通和交流，主讲人对各自的培训主题也进行了精心准备。在此，向各位领导和同仁能在百忙之中抽出时间参与本次培训以及对本次培训给予的支持与配合表示感谢。
16日下午，集团行政管理部刘经理与大家一同分享了集团的组织结构、企业文化及中鑫集团第一个十年的风雨历程，这让全场受训人员为之振奋，很荣幸自己能成为中鑫的一员，同时也坚定了与中鑫共发展，与中鑫共成长的信心，中鑫美好的未来也将时刻激励着每一位员工激情工作。
而后，集团信息化建设部、通信股份财务部两位同事分别对信息化建设部、集团财务部的工作流程及管理制度进行了精彩的讲解。
17日的培训主题针对通信股份新员工，对商务部、管理部、运营商部、物流部的工作流程及制度分别进行了针对性的讲解，让新员工明晰和了解与自己本岗位业务的相关的信息，为今后工作提供了很大的帮助。
培训结束后，针对相关的培训内容进行了考核，并对本次培训进行了参训人员意见调查。
通过本次培训，不仅使新员工通过这样一种方式、一个平台全方面的了解中鑫集团的组织结构、发展历程、各项准则和规章制度，感受中鑫集团“以人为本”的企业文化，同时更重要的是，让受训的新员工感受到了中鑫这个大家庭的温暖和关爱，感受到了中鑫对人才的重视，也更加清晰的给自己在中鑫集团的发展的定位。
尽管本次培训取得了一定的成效，但是新员工入职培训仍旧存在着一些不足，例如新员工入职培训制度的完善、培训内容以及讲授技巧等方面。新员工入职培训是培训工作的基础，是整个公司培训体系建设的一个重要组成部分，同时公司的人才培养也应从新员工入职培训开始抓起。
公司的培训工作任重而道远，公司的培训体系建设是一项系统且长期的工程，是一个在实践工作中逐步完善、持续改进的过程，秉承着季总提出的“精耕细作、追求卓越”的工作主题，公司培训管理各项工作正逐步完善，同时也希望各子公司能积极配合集团共同努力将培训管理的各项工作朝着正规化方向发展。
以下摘自本次新员工训后调查：
来自“索爱售后的前台接待赵丽”的训后感想：“通过本次培训，让我对集团有了全新和深入的了解，中鑫集团是一个多成员的家庭，就像中国拥有56个民族一样，每一个部门以及每个集团下属的公司都有自己存在的价值与重要性，有了大家的共同努力才成就了现在的中鑫集团，我们现在每一位正在为中鑫创造价值的同事们以后肯定会更加努力，看着中鑫从刚创建到现在一步一个脚印，激励着我们更努力的走下去，为我们的中鑫创造更多的价值。”
来自“中鑫手机售后库管刘淑琴”的训后感想：“通过这一次的培训让我感受到咱们公司的强大，激励每个员工积极进取，让我们看到了在中鑫公司每个员工都会有一个很好的发展平台。”
来自“诺基亚二七售后前台接待王慧”的训后感想：“通过培训让我更了解了中鑫集团，也让我开始对这份工作从没有信心变成了信心百倍，我很荣幸加入中鑫集团，我们有这么强大的队伍，使我更加有动力和自信去努力工作，成为中鑫集团一位优秀的员工。”
来自“中鑫通信股份公司物流部燕璐璐”的训后感想：“通过此次培训使我对公司的企业文化和组织结构有了更加深刻的认识，同时也使我看到了中鑫人“努力进取，不断创新”的精神，我为自己能够成为中鑫的一员而感到无比的骄傲和自豪，也避免了自己以后工作中盲从的现象，同时也更加坚定了我在中鑫长期发展的决心。在以后的工作中我会努力进取，积极向上，争取在自己的工作岗位上再迈一大步。我相信中鑫的明天会更加辉煌。”
